{"id":76410,"date":"2026-01-07T16:31:40","date_gmt":"2026-01-07T22:31:40","guid":{"rendered":"https:\/\/elinformanteqro.com\/noticias\/?p=76410"},"modified":"2026-01-07T16:31:42","modified_gmt":"2026-01-07T22:31:42","slug":"concanaco-propone-mesa-tripartita-para-cuidar-mas-salario-con-mas-empleo-en-2026","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/elinformanteqro.com\/noticias\/concanaco-propone-mesa-tripartita-para-cuidar-mas-salario-con-mas-empleo-en-2026\/","title":{"rendered":"CONCANACO propone mesa tripartita para cuidar \u201cm\u00e1s salario, con m\u00e1s empleo\u201d en 2026"},"content":{"rendered":"\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li><em><strong>Plantea instalar una mesa de seguimiento con STPS y centrales obreras para monitorear impacto en empleo formal, productividad y formalidad.<\/strong><\/em><\/li>\n\n\n\n<li><em><strong>Llama a acompa\u00f1ar el aumento con medidas para empresas y negocios familiares, evitando presiones en contrataci\u00f3n y compresi\u00f3n salarial.<\/strong><\/em><\/li>\n<\/ul>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">La Confederaci\u00f3n de C\u00e1maras Nacionales de Comercio, Servicios y Turismo (CONCANACO SERVYTUR M\u00e9xico) propuso la instalaci\u00f3n de una&nbsp;<strong>mesa tripartita de seguimiento<\/strong>&nbsp;\u2014con la Secretar\u00eda del Trabajo y Previsi\u00f3n Social (STPS) y las centrales obreras\u2014 para asegurar que el incremento al salario m\u00ednimo en 2026 se traduzca en&nbsp;<strong>bienestar sostenible<\/strong>, sin frenar la&nbsp;<strong>creaci\u00f3n de empleo formal<\/strong>&nbsp;ni debilitar la competitividad de&nbsp;<strong>empresas y negocios familiares<\/strong>.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">El presidente de CONCANACO SERVYTUR,&nbsp;<strong>Dr. Octavio de la Torre de St\u00e9ffano<\/strong>, subray\u00f3 que la Confederaci\u00f3n reconoce el sentido social del aumento y plantea una ruta clara, de f\u00e1cil lectura para el mercado laboral:&nbsp;<strong>\u201cm\u00e1s salario, con m\u00e1s empleo\u201d<\/strong>, mediante (1) monitoreo t\u00e9cnico por sector y regi\u00f3n, (2) medidas de productividad y capacitaci\u00f3n, (3) acciones para fortalecer formalidad y cumplimiento, y (4) apoyos de transici\u00f3n para empresas y negocios familiares que enfrentan ajustes en su estructura salarial.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">\u201cEl salario m\u00ednimo es un&nbsp;<strong>piso de bienestar<\/strong>. Para que ese piso se sostenga en el tiempo, debemos cuidar el&nbsp;<strong>empleo formal<\/strong>&nbsp;y la&nbsp;<strong>productividad<\/strong>, con di\u00e1logo y seguimiento puntual. CONCANACO SERVYTUR est\u00e1 lista para contribuir con informaci\u00f3n t\u00e9cnica, enfoque territorial y soluciones aplicables en comercio, servicios y turismo\u201d, afirm\u00f3.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">De acuerdo con los montos vigentes desde el 1 de enero de 2026, el salario m\u00ednimo se ubic\u00f3 en&nbsp;<strong>315.04 pesos diarios (9,582.47 mensuales)<\/strong>&nbsp;en la zona general y en&nbsp;<strong>440.87 pesos diarios (13,408.80 mensuales)<\/strong>&nbsp;en la Zona Libre de la Frontera Norte, con ajustes diferenciados. La Confederaci\u00f3n destac\u00f3 que el salario m\u00ednimo ha alcanzado su nivel m\u00e1s alto registrado y que, en los \u00faltimos a\u00f1os, se ha observado un avance relevante en el poder de compra real.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">CONCANACO SERVYTUR enfatiz\u00f3 que la&nbsp;<strong>evidencia de 2019\u20132025<\/strong>&nbsp;muestra beneficios sociales relevantes y que,&nbsp;<strong>hasta ahora, no se ha observado un descontrol inflacionario<\/strong>&nbsp;atribuible a los incrementos; sin embargo, advirti\u00f3 que el reto est\u00e1 en&nbsp;<strong>administrar los efectos de segunda vuelta<\/strong>&nbsp;en el mercado laboral, particularmente en sectores intensivos en mano de obra y con m\u00e1rgenes acotados.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Entre los principales puntos a monitorear, la Confederaci\u00f3n se\u00f1al\u00f3:&nbsp;<strong>compresi\u00f3n salarial<\/strong>&nbsp;(reducci\u00f3n de diferenciales entre posiciones), incremento de&nbsp;<strong>costos laborales integrales<\/strong>&nbsp;(prestaciones y seguridad social), riesgos de&nbsp;<strong>informalidad y subempleo<\/strong>&nbsp;y un posible impacto en la&nbsp;<strong>generaci\u00f3n de empleo formal<\/strong>, con efectos diferenciados por regi\u00f3n.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Por ello, Octavio de la Torre propuso que la mesa tripartita tenga indicadores p\u00fablicos y revisiones peri\u00f3dicas, con una agenda orientada a resultados:&nbsp;<strong>productividad, capacitaci\u00f3n, formalidad, inspecci\u00f3n con acompa\u00f1amiento<\/strong>, y mecanismos espec\u00edficos para que&nbsp;<strong>empresas y negocios familiares<\/strong>&nbsp;cumplan el ajuste sin sacrificar contrataci\u00f3n, horarios o inversi\u00f3n.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\"><strong>Puerta abierta al acuerdo.<\/strong>&nbsp;CONCANACO SERVYTUR&nbsp;<strong>invita formalmente a la STPS y a las centrales obreras<\/strong>&nbsp;a instalar esta mesa de seguimiento&nbsp;<strong>en los pr\u00f3ximos 30 d\u00edas<\/strong>, a fin de construir acuerdos t\u00e9cnicos y preventivos que protejan el poder adquisitivo y, al mismo tiempo, sostengan el empleo formal en 2026.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>La Confederaci\u00f3n de C\u00e1maras Nacionales de Comercio, Servicios y Turismo (CONCANACO SERVYTUR M\u00e9xico) propuso la instalaci\u00f3n de una&nbsp;mesa tripartita de seguimiento&nbsp;\u2014con la Secretar\u00eda del Trabajo y Previsi\u00f3n Social (STPS) y las centrales obreras\u2014 para asegurar que el incremento al salario m\u00ednimo en 2026 se traduzca en&nbsp;bienestar sostenible, sin frenar la&nbsp;creaci\u00f3n de empleo formal&nbsp;ni debilitar la [&hellip;]<\/p>\n","protected":false},"author":5,"featured_media":76411,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[3],"tags":[],"class_list":["post-76410","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","category-queretaro"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/elinformanteqro.com\/noticias\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/76410","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/elinformanteqro.com\/noticias\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/elinformanteqro.com\/noticias\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/elinformanteqro.com\/noticias\/wp-json\/wp\/v2\/users\/5"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/elinformanteqro.com\/noticias\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=76410"}],"version-history":[{"count":1,"href":"https:\/\/elinformanteqro.com\/noticias\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/76410\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":76412,"href":"https:\/\/elinformanteqro.com\/noticias\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/76410\/revisions\/76412"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/elinformanteqro.com\/noticias\/wp-json\/wp\/v2\/media\/76411"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/elinformanteqro.com\/noticias\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=76410"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/elinformanteqro.com\/noticias\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=76410"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/elinformanteqro.com\/noticias\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=76410"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}