La Secretar\u00eda de Seguridad Ciudadana, a trav\u00e9s de la Polic\u00eda Cibern\u00e9tica, emiti\u00f3 una serie de recomendaciones para prevenir fraudes relacionados con falsas ofertas laborales que circulan principalmente a trav\u00e9s de redes sociales, mensajes y plataformas digitales.<\/p>\n\n\n\n
Cabe se\u00f1alar que este tipo de enga\u00f1os suele presentar se\u00f1ales de alerta claras, como la promesa de sueldos excesivamente altos por poco trabajo, la solicitud de pagos para tr\u00e1mites, cursos o uniformes, as\u00ed como la exigencia de datos personales o bancarios desde el primer contacto. Adem\u00e1s, con frecuencia no proporcionan una direcci\u00f3n f\u00edsica ni informaci\u00f3n clara sobre la empresa o la vacante ofrecida.<\/p>\n\n\n\n
Ante ello, es fundamental verificar siempre la existencia y legalidad de la empresa en p\u00e1ginas oficiales, desconfiar de mensajes que generen un sentido de urgencia excesiva y, bajo ninguna circunstancia, compartir documentos como INE, CURP, datos bancarios o c\u00f3digos de verificaci\u00f3n. Asimismo, nunca se debe realizar ning\u00fan tipo de pago y se recomienda consultar con un familiar o persona de confianza antes de aceptar cualquier propuesta.<\/p>\n\n\n\n
Si una oferta genera dudas o resulta sospechosa, probablemente se trate de un fraude. En estos casos, se recomienda no responder ni enviar informaci\u00f3n, conservar evidencias como mensajes, perfiles y n\u00fameros de contacto, y reportar el hecho ante las autoridades correspondientes.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"
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